很多时候,你会听到这样的话哈,「我们就差一个写代码的了」是其中典型的一种,之所以黑它,不是因为程序员有多自大,认为自己被轻视所以愤怒。而是因为说这句话的人里有90%以上绝对不仅仅差一个写代码的,而是一整套技术体系。他们的项目野心勃勃,需要技术管理人员、架构师、分析师、开发、测试、运维……组合成一个团队来完成,而实际上呢?他们认为这一切只需要一个「写代码的」(最好是刚毕业、工资三四千)就能做好。

看到这句话的同时几乎就能想到这个项目的下场了。

这一现象在各行各业都有,但IT业特别是软件行业显得格外突出,大概是这一行里“真正的成果”和“看得见摸得着的成果”相差太远了吧。

举这个例子是因为我至少亲耳听到过三四次有人认真地问“现在不是流行做网站吗,我也想做个新浪那种的,得花多少钱”,后来电子商务流行了,就改成了淘宝那样的。总之,只要你回答的花费达到五位数、工期超过两个礼拜,就会引发惊诧甚至不满。这个话题可以推广到很多职业,比如“我们就差个设计师了!”,“我们就差个产品经理了!”,“我们就差个投资人了!”,等等等等。

其实总结来说应该和下面的一个道理:

“就差”=“没有”

“就差一点点就成功了”=“失败”

我有一个好点子!

我也看到一个好市场!

现在,就差把这个好点子变现啦!

各行各业都有这样的人。所以重点不是「程序员」,而是智商和基本逻辑。​

所以如何在竞争大的时代背景之下,更加具有价值,更加具有竞争力,这个很重要,别让别人以为你只是个会简单敲敲代码的工具人。

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所以朋友们不要慌张,不要迷茫,想要让自己有价值,你必须要:

如果自身是有价值的,那就发挥更大的价值

从0到1是非常重要的,但是从1到100更重要。

战国时候送过有户人家时代以漂染卫生,别人家到冬天不干了,因为水冷,手都皲裂了,但是他家不停歇,因为他家有一个祖传的秘方,能使这户人家在寒冬腊月免除皮肉之苦。

有一个商人冬天经过宋国,发现了这个情况,就像这户人家打听秘方,并愿意出高价把秘方买下来,世代漂染也没赚到几百两银子,但是怕商人也做漂染迟迟没做决定,商人做了保证,绝不染指漂染业,并出百两黄金,这家人很高兴、痛快的就卖了。

商人后来年南下姑苏,游说吴王,把秘方送与吴王用于水军训练,后来越过侵吴,时值寒冬,西风凌冽、风刮水浸,越国人将士各个手皲足裂、皮开肉绽,举戈划船,鲜血直流,战斗力锐减,反观吴国将士,由于实现涂药,肌肤润泽、手脚灵便、杀敌奋勇,结果越军打败,凯旋后,吴王特别高兴,再次大赏商人,他得到比百两黄金多几千倍的收益。

同样是一个秘方,在飘然人家的手里仅仅是每年比其他家多赚几两银子,而在军队的手里,换来的就是战斗的胜利、免除了灭国的危险。

日常生活中也一样,同样是一斤大米,放在菜市场就是8毛钱,做成饭可能就是2元钱,做成味精可能就是5元,酿成酒可能就是上百元了,相同的东西放在不同的位置,由不同的能力、经验、思维去处置,就能产生不同的价值,这就是要学会点石成金。

善于学习,千万不要盲从表面

就像马云一样有成就不是目的,孙悟空为什么不一个筋斗云去西天呢?成佛不在西天,成佛是在去西天的路上,去西天也不是目的,目的是路上心态的不断磨练、打妖斗乖的战斗力不断提升,这是成佛的根本。

要善于学习,不仅是向这些咱们要仰望的人学习,更要像身边的人学习,有一个笑话是说乞讨的人对身价亿万的马云是羡慕,而对身边比他多乞讨1块钱的乞丐是嫉妒。我们很多朋友也是这样,他不会嫉妒老板比他赚的多,但是却会嫉妒同事,这就是心态,一定要相信,别人拿得多一定有拿得多的道理,要么是业务好要么是技术强,要么是和老板人际关系好,这都是长处,值得我们学习的。

我们很多人都是败给细节,我之前在的公司,有俩人同时入职,一个研究生一个大专,大专的那位是样样做不好又洋洋不服气,桌面不收拾、算账查一个小数点居然说这有什么大不了的不就一个小数点?而研究生那位本职工作做的无可挑剔,自己工作做完了还主动学习产品,给产品那边的帮忙,这样的主动型的又有能力的同事谁不喜欢?大专的这位朋友把我们同事的批评都归结到学历上,可是,仔细看看,是学历的事吗?好像不是。

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